Berita Ojs stikesmuwsb – 11 Mei 2026 | Disnaker, atau dinas tenaga kerja, merupakan salah satu instansi pemerintah yang berperan penting dalam menggerakkan kemandirian perempuan dan memantau kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan. Dalam beberapa waktu terakhir, Disnaker telah melakukan berbagai upaya untuk meningkatkan kesejahteraan dan kesetaraan perempuan di tempat kerja.
Pelatihan Bordir untuk Perempuan
Salah satu contoh upaya Disnaker dalam menggerakkan kemandirian perempuan adalah dengan menggelar pelatihan bordir bagi 30 wanita di Kabupaten Probolinggo. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan perempuan dalam bidang bordir, sehingga mereka dapat memiliki sumber pendapatan yang lebih stabil dan mandiri. Dengan demikian, perempuan dapat meningkatkan kesejahteraan keluarga dan masyarakat sekitar.
Pemantauan Kepatuhan Perusahaan
Disnaker juga berperan penting dalam memantau kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan. Dalam hal ini, Disnaker Kota Cilegon telah mengimbau perusahaan di daerah tersebut untuk membayarkan Tunjangan Hari Raya (THR) tepat waktu. THR merupakan salah satu hak pekerja yang harus dibayarkan oleh perusahaan, dan Disnaker bertanggung jawab untuk memastikan bahwa perusahaan memenuhi kewajiban ini.
Pembinaan Lembaga Pendidikan
Disnaker juga terlibat dalam pembinaan lembaga pendidikan, seperti Lembaga Pendidikan dan Pelatihan (LPK) swasta. Pemkot Tangerang telah membina 20 LPK swasta sesuai standar kompetensi, sehingga mereka dapat menyediakan pendidikan dan pelatihan yang berkualitas bagi masyarakat. Dengan demikian, masyarakat dapat memiliki akses yang lebih luas untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan mereka.
Disnaker Kota Malang juga telah mengimbau perusahaan untuk mematuhi peraturan ketenagakerjaan, terutama dalam hal pembayaran THR. Disnaker Bontang telah memperkuat disiplin lewat apel rutin, yang melibatkan pegawai perempuan. Upaya-upaya ini menunjukkan bahwa Disnaker serius dalam meningkatkan kesejahteraan dan kesetaraan perempuan di tempat kerja.
| No | Daerah | Upaya Disnaker |
|---|---|---|
| 1 | Kabupaten Probolinggo | Pelatihan bordir bagi 30 wanita |
| 2 | Kota Cilegon | Mengimbau perusahaan untuk membayarkan THR tepat waktu |
| 3 | Kota Tangerang | Membina 20 LPK swasta sesuai standar kompetensi |
Dalam beberapa tahun terakhir, Disnaker telah melakukan berbagai upaya untuk meningkatkan kesejahteraan dan kesetaraan perempuan di tempat kerja. Dengan demikian, perempuan dapat memiliki akses yang lebih luas untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan mereka, sehingga mereka dapat memiliki sumber pendapatan yang lebih stabil dan mandiri.
- Pelatihan bordir bagi perempuan
- Pemantauan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Pembinaan lembaga pendidikan
Dengan upaya-upaya tersebut, Disnaker telah menunjukkan komitmennya dalam meningkatkan kesejahteraan dan kesetaraan perempuan di tempat kerja. Dalam beberapa tahun mendatang, diharapkan Disnaker dapat terus meningkatkan upaya-upaya tersebut, sehingga perempuan dapat memiliki akses yang lebih luas untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan mereka.
